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進入【家庭plus．全球觀測站】疫情後 英保母費飆漲
英國現有制度下對雙薪育兒的家庭支援有限，讓不少母親覺得出門賺錢根本不划算。（資料照，法新社）
文／歐洲特約記者胡蕙寧
英國疫情政策完全解禁後，發現物價連番齊漲。最令一般家庭吃不消的除了水電瓦斯等基本生活費之外，連托兒的保母費用都大跳升，年輕跟單親的家庭最受衝擊。
一份對2萬7千位家長的調查發現，高達3分之2抱怨托嬰費在半年內，調漲到比房租或房貸還高，讓近半數受訪家庭的母親考慮離開工作，約4成則減少工作時數好在家帶孩子。被嚴厲批評英國的經濟是以犧牲女性的工作權來撐起半邊天，要談兩性的工作平權還很有進步空間。
〈母親心聲〉薪水不夠請保母 女性不敢去上班
英國母親的居家產值被國家智庫「政策進步中心」在今春重估，算出半數英國工作年齡的女性，一週內平均提供了45小時的無薪育兒看護時間，如果以一年230億小時來計算，將會創下年值超過3千8百億英鎊。男性家長相對僅有4成、一週內有約17小時提供育兒看護，一年總計約1千6百億英鎊的總值。
這份調查中有4分之1的家長表示，必須砍掉食物、暖氣或衣著等開銷來填補托兒費的漲幅，否則根本無法外出工作。不少家庭則需要食物銀行的救濟才能暫時填飽一家子。英國知名的「母親網Mumsnet」批評，育兒家庭因保母費太高而用不起的狀況，正顯示整個育兒制度的破產。引動11萬多家長連署要求政府採取行動救助，結果國會表示，政府目前並無更新方案來應對新狀況。
很多人也批評英國政府在今年春季年報中，故意忽略托兒費的這個項目，雖然現任政府口口聲聲說要支持上班家庭，但不設法兼顧育兒的配套措施，要家長如何放心去上班？英國3月過母親節時，推特上因此出現了「#不快樂母親」猛推連結一些決策者，好讓他們聽到各家母親的真正心聲。
同份調查中有8成受訪家長甚至預期，接下來半年內的托兒費還會再漲，約7成表示缺錢已造成他們的焦慮跟失眠。
〈育兒制度破產〉托兒業也喊虧 保母紛離職
另一份針對約兩千托兒業者的英國民調也顯示，約8成業者認為政府對3歲以下的托嬰補助，不符合實際開銷。也就是現有制度下對雙薪育兒的家庭支援有限，讓不少母親覺得出門賺錢根本不划算，尤其是半職的薪水連請保母都不夠，那又何必出門上班？地方機構的調查也顯示，僅約半數地區有足夠的人力來支援有兩歲以下嬰孩的家庭看護。
英國托兒、保母業者也滿腹苦衷，表示漲價是被調高的能源費用所逼，近3成業者說其實已虧本經營，75%受訪者表示今年已啟動貯備基金來支援，否則無法撐過難關。約半數業者說考慮結束營業以免愈虧愈大，3分之2保母業受僱者則抱怨兩年來沒調薪，薪水根本跟不上物價，不如換行。
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