【家庭plus．X碰到了Y】是老婆 還是老闆啊？

圖／達志影像

文／吳娟瑜

夫妻相處有身分差異帶來的困擾嗎？一對夫妻吵架，表面上是意見不同、溝通不良，其實深層的潛意識有著「權力對抗」。權力的組成因素包括年齡、學歷、職位、收入、身高、體型、長相等。

女性主義思維尚未普及前，女性缺乏受教育權、財產權、工作權，可以說不但沒有社會地位，連自己的財富都沒有。

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20世紀中葉，女性主義抬頭，各地婦女有了意識、有了行動，也有了努力的方向。

如此趨勢影響了家庭夫妻關係。漸漸地，有些男性無法像長輩的世代，只要吆喝一聲，繼續在家中作威作福；同樣，女人也無法繼續忍耐成為屋內角落的一個影子。

日片《那個男人》中，妻夫木聰主演的律師丈夫，有著高薪、高地位、高身分，但回到家裡，他是韓裔後代，住的是老婆的房子，在娘家人眼中矮了一截。由於「身分差異」讓他備受壓力，甚至希望一筆抹掉「過去」，享受新的人生，但是有可能嗎？他早已陷入夫妻權力不均等的漩渦中。

男性學員義平請教：「老婆像我的老闆，在家裡發號施令，讓我痛苦不堪。看到女兒可愛的臉龐，我不忍心讓她失去爸爸……」我請他做「夫妻權力平衡表」測試，義平從雙方父母教育程度、財富狀況、體能現況做比較，又從自己和老婆的成長背景、學經歷、婚前財力和身心成熟度來釐清。

義平慢慢明白自己的壓力來源，儘管夫妻是相愛結婚，可是真正進入婚姻關係，身為傑出的電腦工程師，他抗拒進入岳父管轄的公司，加上老婆逐漸變成霸氣十足的慣老闆，對他頤指氣使，讓他也想著如何讓自己「消失不見」。

〈婚姻一點靈〉提升內在條件 讓自己成長

如同《那個男人》中，律師丈夫發現老婆有了外遇，劇終時，他對「身分差異」帶來權力不對等關係束手無策，只能藉酒澆愁。

義平呢？也是在「娘家氣勢比人強」的漩渦裡走頭無路。他說：「開同學會時，老友也是嘆聲連連，總覺得老婆有許多不滿，嫌薪水太少，不夠養孩子，如果多加個班，又說男人只顧自己，不重視家庭生活，好累啊！」

聽到義平的說法，我請他換另一個角度來思考婚姻關係，建議他把「男人我最大」的守舊自尊拿掉，取而代之的是「我好，你好，大家好」的「共好」概念。

婚前，兩人確實在「身分差異」上有了權力不對等的關係；但是婚後，男人樂意提高自己的眼界，找到專業成長和人格修練的方向，這時，從內在條件的提升，拉平權力的翹翹板，大家就可以平起平坐。

聽到這裡，義平神情為之一振，他開心地說：「我本來還猶豫要不要到EMBA進修，現在懂了，自己更上層樓的成長最重要，謝謝吳老師！」

誰說婚後的人不能為自己的權力平衡加分呢？義平是不用抹去「過去」的，因為他在婚姻關係中，還來得及下對棋子來努力的。

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